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EL DIARIO digital
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En el marco del Programa de Capacitación para la Administración Pública Provincial (PROCAAP), se realizó la capacitación "Catastro como herramienta clave para la gestión territorial" que estuvo a cargo del director general del organismo, Javier Dieser, destinada a brindar una introducción sobre el rol del organismo y los servicios que ofrece el sistema de Catastro Digital, fortaleciendo el uso adecuado de la información en la gestión pública.
La actividad se desarrolló en la Sala Ricardo Nervi del Centro Cultural MEDASUR y contó con la asistencia de 30 agentes públicos de distintos organismos del Poder Ejecutivo Provincial.
Se abordaron conceptos fundamentales vinculados al Catastro, sus funciones jurídicas, fiscal y de planificación, así como su evolución hacia modelos digitales. Además, se trabajó sobre la información y publicidad catastral, incluyendo aspectos relacionados con parcelas, nomenclatura, valuación, dominio y documentación técnica asociada.
Otros de los ejes fueron la georreferenciación y sus conceptos básicos, incorporando también contenidos vinculados al funcionamiento del sistema de Catastro Digital, los servicios disponibles, las consultas web, la gestión de trámites y las modalidades de acceso para organismos públicos.
GDE y Ley Micaela
Por otro lado, más de 200 agentes iniciaron durante la última semana los cursos de Gestión Documental Electrónica (GDE) y Ley Micaela, que se dictan en forma autogestionada a través de la plataforma virtual de PROCAAP. Ambas finalizarán el 26 de mayo.
El curso Sistema de Gestión Documental Electrónica (GDE) - Ecosistema GLP, dictado por la Subsecretaría de Modernización, comenzó con 95 agentes inscriptos con la finalidad de fortalecer los conocimientos sobre la utilización del sistema en cada uno de los módulos de la plataforma para garantizar la trazabilidad, la seguridad jurídica y el cumplimiento de la normativa vigente.
Comenzó el dictado de Ley Micaela con la inscripción de 290 agentes de distintas reparticiones provinciales. La propuesta formativa dictada por la Secretaría de la Mujer, Géneros y Diversidad tiene como finalidad fortalecer la incorporación de la perspectiva de género y diversidad en la administración pública, promoviendo herramientas para la prevención y erradicación de las violencias por motivos de género.
