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EL DIARIO digital
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Este martes se desarrolló una nueva reunión de la paritaria estatal, en la que comenzó el debate por una recomposición salarial correspondiente al segundo trimestre del año. Durante el encuentro, el Gobierno provincial expuso el escenario económico y financiero actual de La Pampa, aunque no presentó todavía una propuesta concreta. Las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio hasta el próximo 19 de mayo, fecha en la que se espera una oferta oficial.
En lo que va de 2026, los incrementos salariales acumulados para los trabajadores estatales llegan al 14,05%, mientras que la inflación medida por el INDEC se ubica en el 9,5%. Además, con la última actualización salarial se fijó un piso de ingresos de $1.200.000, cifra que asciende a $1.520.021 para empleados con familia tipo a cargo.
Los sindicatos buscan alcanzar un acuerdo trimestral que acompañe, al menos, la evolución inflacionaria y sostener el mecanismo de actualización automática conocido como cláusula gatillo.
Desde el Ejecutivo provincial remarcan que el contexto financiero es complejo, marcado por la caída de la actividad económica y la disminución de transferencias de fondos nacionales hacia las provincias, lo que reduce el margen para afrontar mayores incrementos.